Oferta de empleo para el desarrollo del Programa de Prevención con Familias y Menores – PROPREFAME 2022. (21/03/2022).

Familias, alumnos y profesorado colaboran en el proyecto ‘Rena se viste de Navidad’.
21/12/2021
Selección para la provisión de un puesto de psicólogo/a. (Actualizado 08/07/2022).
04/01/2022

Oferta de empleo para el desarrollo del Programa de Prevención con Familias y Menores – PROPREFAME 2022. (21/03/2022).

ACTUALIZACIÓN 21/03/2022

Por resolución de la presidencia se ha dispuesto lo siguiente en relación con el proceso selectivo convocado para la contratación de un/a técnico/a para la realización de las acciones del programa de prevención con familias y menores en riesgo social durante el año 2022.

ACTUALIZACIÓN 11/01/2022

Relación de aspirantes inscritos remitida por el Centro de Empleo para la contratación de técnico del Programa de Prevención con Familias y Menores en riesgo social durante el año 2022. PROPREFAME 2022.

 Relación de aspirantes inscritos: Descarga

Sobre procedimiento de selección para la contratación :

ACTUALIZACIÓN 03/01/2022.

La oferta de empleo está activa para inscribirse, desde el 03/01/2022 hasta el 10/01/2022, en la web de Extremadura Trabaja. ENLACE :

Oferta publicada en WEB EXTREMADURA TRABAJA.

ACTUALIZACIÓN 29/12/2021.

La Mancomunidad Integral de Servicios La Serena-Vegas Altas convoca pruebas selectivas para la contratación de un técnico para la realización de las acciones del programa de prevención con familias y menores en riesgo social (PROPREFAME) durante el año 2022.

BASES DE SELECCIÓN PARA LA CONTRATACIÓN DE UN TÉCNICO PARA
LA REALIZACIÓN DE LAS ACCIONES DEL PROGRAMA DE PREVENCIÓN
CON FAMILIAS Y MENORES EN RIESGO SOCIAL DURANTE EL AÑO 2022.

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